Agil HR i praktiken – Så introducerar du ett agilt ledarskap
Det agila tankesättet kommer från systemutveckling där olika agila projektmetoder länge varit standard som till exempel Scrum och Kanban. Generellt
Effektiva möten – Så håller du effektiva och produktiva möten
Har du tröttnat på traditionella möten med Powerpoint, agendor och eviga diskussioner. Här hittar du nya metoder att hålla effektiva
SMART-mål – Så sätter du upp smarta målformuleringar
Att sätta mål för en verksamhet eller avdelning kan vara svårt men är viktigt. Ett bra uppsatt mål kan stimulera
Icke-funktionella krav – Så skriver du krav utifrån kvalité
Icke-funktionella krav eller kvalitetskrav är något som ofta glöms bort eller som ges för lite tid i projekt. Men de
Projekttriangeln – Så visualiserar du prioriteringen i projektet
Projekttriangeln används för att visualisera prioriteringen mellan tid, kostnad och omfattning i projektet. Så använder du projekttriangeln Genom att rita
Projektprioritering – Så prioriterar du mellan tid, kostnad och omfattning
Att jobba med projektprioritering är projektledarens kanske viktigaste uppgift. Förutom att prioritera själva uppgifterna som ska prioriteras individuellt måste du
Feedback – Så ger du konstruktiv återkoppling till dina anställda
Feedback är en av grundstenarna i ett bra ledarskap. Genom att ge kontinuerlig återkoppling till sina anställda låter man dem
Räntemarginal – Så mycket tjänar bankerna på räntemarginalen
Räntemarginalen är ett sätt att mäta bankernas lönsamhet. Genom att beräkna fram skillnaden mellan intäkterna för bankens genomsnittliga utlåning och
RACI-modellen – Fördelar ansvar för uppgifterna i projektet med matrisen
RACI-modellen eller RACI-matrisen är en typ av RAM (Responsibility Assignment Matrix) som används för att fördela ansvar för olika uppgifter i
Mendelows matris – Kartlägg intresse och inflytande i projekt
Mendelows matris (Mendelows matrix) skapades 1991 och bygger på att dela in olika intressenter i ett projekt utifrån deras inflytande
