Att kunna prata med journalister och media är en viktig del av chefens arbetsuppgifter. Därför är medieträning en viktig del i utbildningen till att bli chef och ledare. Även om de flesta slipper mediedrev så är det alltid en fördel att vara förberedd när reportrarna ringer och vill ha en intervju.
Medieträning – 5 tips när du möter press och media
Här är de fem viktigaste punkterna du ska tänka på.
- Ge dig själv tid och be att få ringa upp
- Be att få bakgrunden till intervjun
- Förbered dina budskap
- Var alltid ärlig och tala sanning
- Läs alltid dina citat innan de publiceras
Ge dig själv tid och be att få ringa upp
Blir du uppringd av en journalist? Be att få ringa upp senare så har du möjlighet att förbereda dig. Men ring alltid tillbaka om du lovat att göra det. Försök att visa att du är tillgänglig även om du inte kan svara på några frågor just nu. En intervju är både ett givande och tagande. Du får ju möjligheten att nå ut med ditt företag och budskap.
Be att få bakgrunden till intervjun
Varför vill journalisten just intervjua dig? Be att få frågor i förväg för att kunna förbereda svaren. Ska du bli fotograferad eller filmad?
Förbered dina budskap
Tänk igenom vilket budskap du vill förmedla. Skriv svar på frågorna i förväg och låt någon granska dem i förväg. Finns redan en kommunikationsplan för budskapet så använd den.
Var alltid ärlig och tala sanning
Tala alltid sanning och ljug inte. Låt hellre bli att svara på frågan än att ljuga. Säg att du inte har något svar eller be att få återkomma. Be gärna intervjuaren att förtydliga frågan om du är osäker.
Be att få läsa citat innan de publiceras
En viktig del inom medieträning är att alltid läsa dina citat efter intervjun. Om du känner att du blivit felciterad så påpeka det men gå inte in i detaljer. Är det något du saknar som inte kom med? Föreslå kompletteringar till intervjun i efterhand.
Retorik som en del i din medieträning
Fler verktyg för chefer och ledare
Här hittar du fler gratis verktyg för chefer
Gratis mallar och dokument för företaget
Gratis avtalsmallar och dokument för företaget